一、警察怎样判断知情不知情 警察在判断一个人对某一事件是否知情时,那可是会综合好多方面的因素和证据。 首先,他们会仔仔细细地审查相关人员的陈述。 就像是把事件的拼图一块块拼起来一样,看看时间、地点、人物以及事件经过这些细节的描述,是不是清晰得就像... 查看详情 》
一、男职工到了60周岁必须终止劳动合同吗 一般来讲,男职工要是到了60周岁,就达到法定的退休年龄,这时候劳动合同通常就得终止。 《劳动合同法》里头明确说了,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇,劳动合同也就终止。 可以看出,达到法定退休年龄可是享受... 查看详情 》
一、农民工签劳动合同吗 农民工,那一般是得签订劳动合同的。 这劳动合同,那可是个特别重要的法律文件,它能把用人单位和劳动者的权利义务都给明确得好好的。 对农民工来说,签了劳动合同,那他们的工资待遇、工作时间,还有劳动条件之类的合法权益就能有保障。... 查看详情 》
一、公司要解除劳动合同怎么赔偿 公司解除劳动合同一般得支付经济补偿。 要是公司因为劳动者有过错而解除劳动合同,就不用给经济补偿;要是因为公司自身的原因解除,就按照劳动者在本单位工作的年限来算,每满一年就给劳动者支付一个月工资的标准金额。 满了六个... 查看详情 》
一、工作合同到期后离职该如何办手续 当工作合同到期之后要离职,一般得按照这些步骤来办理手续。 咱得先提前跟用人单位说一声,通常得提前30天,而且得用书面形式告知他们,要是在试用期,就提前3天通知就行。 等时间到了以后,就要和用人单位好好地进行工作... 查看详情 》
一、签了自愿放弃劳动合同怎么赔偿 签署自愿放弃劳动合同的行为通常很难获得赔偿。 通常来讲,放弃劳动合同就意味着放弃了依据劳动合同所拥有的权利。 然而,如果放弃行为是在遭受欺诈、胁迫等情形下做出的,或者放弃的内容违反了法律法规的强制性规定,那么这种... 查看详情 》
一、签劳务合同有哪些要注意 签订劳务合同,这可得留意下面这些要点。 首先,合同的主体那必须得明确清楚,得保证对方是有合法的用人资格的,可别跟个没资质的瞎签,不然到时候麻烦可大了去。 其次,劳务的内容还有工作要求得写得清清楚楚、明明白白的,像工作时... 查看详情 》
一、解除劳动合同经济补偿金怎么计算的 解除劳动合同的经济补偿金计算通常依据劳动者在本单位的工作年限来定。 每满一年就需向劳动者支付一个月工资的标准金额。 如果工作时间在六个月以上但不满一年,就按一年来计算;要是不满六个月,就向劳动者支付半个月工资... 查看详情 》
一、试用期强制加班导致离职有赔偿吗 试用期强制加班后离职一般是可以获得赔偿的。 按照相关法律来讲,用人单位不可以强迫劳动者加班,劳动者有权利拒绝。 要是用人单位用暴力、威胁或者非法限制人身自由的方式强迫劳动者加班,劳动者能够马上解除劳动合同,不用... 查看详情 》
一、工钱拿不到又没有合同找谁处理 遇到这种状况,您首先可以试着跟用人单位或者雇主去聊一聊、沟通沟通。 要是沟通了半天都没个结果,那您就可以向劳动监察部门去投诉,因为他们有权利去监督检查用人单位的劳动用工情况。 要是您工作的单位是那种个体工商户之类... 查看详情 》
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